新金融服务业中党建工作是如何发挥作用的？
随着移动互联网时代的全面来临，我国金融行业的发展也出现了一些全新的变化，一些专注金融服务创新的公司不断出现，上海中赢金融信息服务有限公司就是这样的一家企业。近期我们对该企业进行了走访，看看在这样的企业中党的群众路线教育实践活动是怎么开展的？成效如何？有何启示意义？
笔者了解到，上海中赢金融信息服务有限公司，始创于 2013 年，是一家在新经济、新格局、新金融市场环境下转型诞生的综合型金融投资管理机构。业务涵盖普惠金融、财富管理、投资管理、互联网金融、数据科技等板块。
公司秉承“科技金融，美好生活”的使命，从客户需求出发，通过金融服务的创新、金融价值的创造、金融科技的运用和金融风险的控制来构建 智能化金融生态圈，从而真正实现客户需要的“科技金融”。
成立以来，公司坚持全国化、智能化、产业化发展，通过创新性的金融产业链的构建，布局全国二十多个省、一百多个城市、分公司超过二百 家，员工总数超过3200人，服务客户超过八百万人次，现已成为国内领先的现代金融服务综合运营商之一。
随着公司规模的不断扩大，一个课题摆在了中赢金融面前，公司拥有数量众多的党员，他们多是企业的中坚力量，作为一家私营企业，公司在发展过程中一直没有党组织，这些党员面临着在公司内找不到“家”的现状。为此，2016年中赢金融在上海、杨浦区委的关注下，成立了公司党支部，目前支部党员数量为近500人。
中赢金融党建工作结硕果，成非公科技金融企业党建旗帜
“党支部的成立，就像一阵暖风吹到了我们的心里，让我们在思想上找到了组织，拥有了家的感觉，同时有了支部的领导，我们也能更加方便地开展相关的党建工作，无论是个人的境界还是工作积极性都得到了极大的提高。”中赢金融党支部的一位成员说道。党支部成立后，先后举办了加党员职工的理想信念教育、开展党员亮身份、亮承诺活动等一系列活动，在公司内部引发了广泛好评。
中赢金融的相关负责人说，在金融科技企业，人的能动性在公司发展中扮演着重要的角色，通过党建工作，公司的向心力和凝聚力得以加强，整个企业显现出了人人敢做事、愿做事的良好精神风貌，无论是在促进经营业绩的增长，还是拉动技术创新方面，党支部都发挥了巨大的作用。这也印证了当初企业成立党支部的初衷是正确的，中赢金融也成为了上海非公金融行业党建工作的一面旗帜。