党建引领首发生态新发展

党建引领首发生态新发展

文/北京市首发天人生态景观有限公司 王钊

十九大报告回答了进入新时代，党要举什么旗、走什么路、以怎样的精神状态、担负怎样的历史使命、实现怎样的奋斗目标等根本性、方向性、全局性的重大问题。**总在十九大报告中的讲话叩响了新时代的强国之音，作为生态企业，北京市首发天人生态景观有限公司肩负的社会责任艰巨，建设美丽中国的使命感十分紧迫。

不忘生态文明建设初心

十九大报告提出：要实施重要生态系统保护和修复重大工程，开展国土绿化行动，推进荒漠化、石漠化、水土流失综合治理，强化湿地保护与恢复。《建立国家公园总体方案》的出台和北京城市总体规划（2016-2035）的实施，京津冀协同发展战略的提出、城市副中心的建设等，都对生态修复、生态景观、生态产品的设计、建设、质量、管理与科研成果提出了更高的要求，为生态修复、生态产品产业化等多元化发展提供了保障和方向指引。

强化党对企业的领导

在“党是领导一切的”政治原则下，如何提高党把方向、谋大局、定、促改革的能力和定力，更好地发挥党总揽全局、协调各方的作用，是我们面临的首要挑战和任务。国有企业改

76 China Highway

革早已进入攻坚期，面对严峻的市场形式和艰巨的改革任务，企业必须毫不动摇地坚持和完善党对企业一切工作的领导，坚持全面从严治党不放松，坚持把党建设的更加坚强有力，坚持服务中心工作不偏离，持续落实“把方向、管大局、保落实”的总要求。

首先，要不断加强党支部带头人队伍的建设，增强党支部管党治党的意识，落实管党治党的责任，聚精会神地抓好党建工作，做到守土有责、守土负责、守土尽责。其次，要不断强化党支部的领导核心和政治核心作用，发挥党支部对重要工作、重点环节、重点问题的把关定向和推动落实作用，强化党支部参与重要工作的研究力度，强化实施监督，推动责任落实。另外，要不断推动党支部工作“规范化”和“特色化”，认真落实“B+T+X”内容体系，深化“一支部、一特色、一品牌”的创建工作，塑造优秀党建文化，加大品牌建设力度，挖掘提炼与党支部自身相适应的特色品牌内涵，努力构建北京市首发天人生态景观有限公司的党建文化体系。同时，要不断提升党员党性锻炼，引导党员岗位立功，通过开展“三亮三比三评”工作，强化党员亮诺践诺，细化党员责任区的建设标准，深入开展党员意识提升活动，引导党员敢于担当、甘于奉献，使党员在平时看得出来，关键时候站得出来，危急关头

豁得出来，充分发挥党员的先锋模范作用，努力争做“四优”党员。

建设一体化员工孵化成长平台

北京市首发天人生态景观有限公司将落实意识形态工作责任制，引导员工强化责任意识、规则意识、奉献意识。继续深化企业文化建设，开展企业文化调研与评估，结合公司改革发展进一步做好企业文化的提炼，发挥企业文化增强公司凝聚力和竞争力的作用，发挥企业文化对实现公司“十三五”战略目标的推动作用，进一步提升公司改革发展活力，不断完善适应公司发展要求、员工期盼的企业文化体系。努力挖掘和培育企业转型升级中的特色文化活动，组织年会活动，共享发展成果，统一发展目标。抓好员工技艺传承团队建设，加快技能核心团队组建，集中精力进行技能技艺提升，做好技艺传承等工作，打造一支集技能技艺传承与创新，理论应用与成果展示，员工帮带与人才梯队建设于一体的员工孵化成长平台。

举办高速公路绿化景观摄影展，展现员工在工程建设中的点滴瞬间，以及景观建设效果，用丰富多彩的形式诠释企业精神。深入挖掘身边的榜样人物和先进事迹，开展企业文化故事宣讲活动，挖掘、讲好身边人的故事，展现爱岗敬业、积极奉献、生动立体的员工形象，提高企业文化的凝聚力和软实力。