尊敬的各位领导、同志们：
伴随着新年钟声的敲响，不仅意味着我矿去年实现了安全生产事故为零的奋斗目标，也预示着又将继续从零开始、永远向零迈进。新年伊始，我们就在这里隆重召开二○○六年安全总结表彰暨二○○七年安全工作会议，为的是总结经验教训，表彰先进模范;为的是查找问题不足，安排部署工作;为的是动员全矿干部职工，以更加饱满的热情，更加务实的作风，更加昂扬的斗志，全力以赴再创我矿安全生产好水平。
刚刚过去的二○○六年，是实施战略发展卓有成效的一年，也是矿井安全生产极不平凡的一年。一年来，我们克服重重困难，经受种种考验，靠严细实稳的工作作风，靠持续创新的技术手段，靠科学完善的管理体系，特别是依靠全矿上下的顽强拼搏，安全工作呈现出六大亮点：一是在地质条件复杂、制约因素很多、外部形势严峻的情况下，安全生产持续健康平稳运行，十分不易地实现了全年安全生产无事故;二是加大了对周边小煤矿的监管力度，完成了既定的重点防洪工程，建立起较为完备的井上井下防水体系，实现了连续20xx年安全度汛;三是南丰进风井提前顺利贯通，通风系统进行了两次大的调整，从根本上缓解了76采区风量供需紧张矛盾;四是低浓度瓦斯发电站的建成投运，促进了矿井瓦斯抽采技术的升级、抽采规模的扩大，瓦斯超限次数大幅下降;五是广泛开展安全质量标准化建设专业会战，严格实行业务副总包线、科长与副科长包面的安全生产责任制，形成了独具特色的“122338”精品工程;六是以创建国际安全社区为契机，安全文化持续创新，六大体系的基础工作进一步得到夯实。 取得这样的成绩，是公司党政正确领文章版权归***网作者所有!导和相关处室大力支持的结果，是全矿上下困难面前勇创一流、重压之下追求卓越的结果，是广大安全工作者恪尽职守、无私奉献、辛勤付出的结果。在此，我代表矿党政向公司领导及有关处室表示衷心的感谢!向为我矿安全生产做出突出贡献的先进集体和模范个人表示崇高的敬意!向全体与会同志，并通过你们，向全矿职工家属、离退休的老干部、老工人表示亲切的慰问和节日的祝贺!
同志们，成绩来之不易，需要倍加珍惜;安全没有止境，永远不能放松;问题依然存在，必须引起重视和注意。一些零打碎敲事故还时有发生，暴露出我们的现场管理还存在不少漏洞;瓦斯超限，特别是高浓度超限还没有从根本上杜绝，说明我们的技术手段还需要不断完善;战线长、跨度大、环节多，安全管理在制度、机制、措施等方面还明显滞后;随着又一批新工人上岗，将给今后一段时期的安全生产带来许多不确定因素，等等，都需要我们深入分析研究，把握内在规律，进行超前预测，实现超前管理。
二○○七年是实现矿井跨越发展、强势崛起的“准备年”，任务十分艰巨，工作千头万绪，情况错综复杂，做好安全工作意义重大，影响深远。为此，我强调五点：
一是要强化忧患意识，始终居安思危。我矿属高瓦斯矿井，尽管南丰进风井实现顺利贯通，经过两次大的通风系统调整，风量供需紧张的矛盾有了很大的改观，但瓦斯威胁矿井安全依然是一个必须面对和急需解决的重大课题;两水防治工作依然存在许多不确定因素，一些历史遗留问题悬而未决，矿井始终处于如履薄冰、如临深渊的状态，任务十分繁重，形势不容乐观，必须做到常讲案例，常思危害，常敲警钟，长抓不懈;煤质的变化，产量的提升，导致采掘衔接更加紧张，生产组织十分困难，条件更差了，战线更长了，环节更多了，安全生产的压力更大了，必须做到思路清晰，措施严密，保障有力。另外，还要清醒地看到，我矿的产量、利润、实力和兄弟单位是不可比的，如果安全工作搞不好，在全公司是个什么样的地位和处境，大家心知肚明，对xx人意味着什么，也是不言而喻的。因此，在安全上必须常怀忧患意识，必须力戒骄傲情绪，必须时刻居安思危，必须做到百无一漏。
二是要把握工作重点，坚定必胜信念。始终把重大事故预防作为安全工作的重中之重，进一步创新瓦斯抽采技术，全面构建矿井立体化抽采体系;加快78专用回风巷施工进度，加紧南丰进风井相关配套设施的安装，及早投入使用;进一步抓实井上井下各项防水工程，建立完善快速有效可靠的监测监控系统。始终保持严细实准稳的工作作风，牢固树立“违章就是违法，隐患就是事故，质量就是安全”的理念，做到“超前预测隐患，及时封堵漏洞，确保万无一失”。始终把安全质量标准化建设当作一项永不竣工的工程，严格对照精品矿井的标准和要求，总结经验教训，建立长效机制，做到精益求精，在实效上做文章，从特色上下功夫，真正走出一条复杂地质条件下安全质量标准化建设的新路子。始终把现场管理作为安全工作的中心，强化“权力就是责任，责任就是管理，管理就是落实”的工作理念，坚定“地质条件越复杂，越要搞好安全生产”的必胜信念，真正做到见微知著，防患于未然，举一反三，堵漏于源头。
三是要强化技术手段，提高保障能力。坚持走自主创新与借脑引智相结合的道路，不断提升矿井安全科技含量，为安全生产提供有力技术保障，是今年安全工作的一项重要内容。全体技术人员要经常深入一线，调查了解情况，真正把握规律，解决实际问题，尤其是在井下人员跟踪定位系统技术攻关、掘锚一体化技术攻关、锚网支护巷道全方位监测监控技术攻关、奥灰水超前探测与防治技术攻关、瓦斯突出预测与防治技术攻关等方面，要善于创新，敢于突破，有所作为，有所成就。广大一线干部职工要敢为人先，勇于超越，发挥聪明才智，总结实践经验，研究实用技术，形成特色优势，做出特殊贡献。
四是要建立长效机制，创新管理模式。近年来，我们的规章制度出台了不少，条条框框制定得很多，其中不乏特色和亮点，确实也行之有效，起到了应有作用。但实事求是地讲，也有相当一部分流于形式，束之高阁，没有得到很好的贯彻落实。心存侥幸，作风漂浮，措施不实，造成“一招不慎，满盘皆输”的深刻教训，不止一次地说明一个道理：安全工作决不能“大概”和“差不多”，只有一个标准，那就是追求卓越，永远最好，真正做到百密而无一疏。靠什么来保证，也只有一个，那就是建立长效机制，提高管理质效。在这里，我要特别强调的是，必须牢牢把握安全生产主动权，明确各级安全责任主体，严格执行安全隐患“问责制”和安全责任追究制，对安全生产的责任界定要划清、划明，考核指标要细化、量化，决不搞一刀切，决不算糊涂帐，决不当糊涂人。
五是要坚持以人为本，转变工作作风。安全工作归根到底是为了人，工作好坏归根到底也在于人。因此，在维护安全规章制度权威性、严肃性的同时，要通过深入开展“三体”“三实”活动，充分体现人文关怀。各级领导干部要真正把矿工当作自己的亲人一样去对待，经常深入井下，指导安全生产，经常盯在现场，解决实际难题。业务技术人员要真正把矿工当作自己的朋友一样去对待，做他们的老师，进行真诚帮教，把作业规程和安全技能传授到心;做他们的后盾，经常排忧解难，做好超前预测工作和把好现场指导关。安监人员要真正把矿工当作自己的兄弟一样对待，视矿工的生命如自己的生命，视矿工的安危如自己的安危，牢记“严是爱，宽是害”的道理，做到恪尽职守，监察有力，秉公执法，不徇私情。后勤保障体系的工作人员要真正把矿工当作自己的衣食父母一样去对待，急矿工之所急，想矿工之所想，服务工作要到位，让他们感到舒心;开展活动要创新，让他们感到温馨。
同志们，安全是第一政治，必须常怀忧患意识;安全是矿井的第一效益，必须强化责任落实;安全是职工的第一福利，必须务实从严工作。让我们肩负历史使命，牢记神圣职责，坚定必胜信念，不断开拓进取，全力打造本质安全型矿井，为战略发展保好驾、护好航，谱写安全工作的崭新篇章
尊敬的各位家长、老师们、同学们：
大家下午好！
今天我们在这里隆重集会，召开14级一练总结表彰大会。首先我代表渤海中学校委会，向在百忙之中前来参加表彰会的各位家长表示衷心的感谢！向刚刚受到表彰的各位同学表示热烈的祝贺！向为一练成绩取得付出辛勤劳动的各位老师表示崇高的敬意！今天的表彰会是在全县一练刚刚落下帷幕，全体初三师生全力备战中考的进程中召开的一次重要会议，这既是一次表彰先进，奖励进步的总结会，也是一次激励斗志，鼓舞士气的誓师会，更是一次家校携手，为学子助力加油的动员会。目的是通过这次会议，以一练为新的起点，总结经验教训，克服麻痹思想，乘势而上，凝神聚力，决战50天，创造我校中考的新辉煌！
XX中学自建校以来，以先进的办学理念，雄厚的师资力量，规范的管理，一流的教学成绩，为高一级学校中输送了大量的优质生源，为我县高考连续翻番和庆云教育的良性循环做出了重要贡献。20xx年中考我校XX人参考，创造了九科总分平均分全市第一、全部总分平均分全市第一的好成绩。20xx年XX市教育局推出的全市最具竞争力的17所学校中我校排名第一，下一步德州市教育局将把我校作为教学先进典型在全市推介宣传。我们在分享成功带来喜悦的同时，倍感责任的重大，压力也比已往任何时候都要大。我们知道XX中学承载着各级领导的期盼，担负着众多家庭的希望，我们只有一个选择，就是把学校办好，让在这里就读的学生享受到最优质的教育，获得今后走向社会所需要的基本能力。
20xx年11月，我校与全国课改先锋学校——竞业园学校合作办学，进行课堂教学改革，探索一条学生低负担、教学高质量的路子。我们坚持“走出去，请进来”多次派老师观摩竞业园的课堂，与竞业园的老师交流学习，邀请竞业园学校齐志海校长来校指导、作课改报告，双方就同一模式举行“同课共构”取长补短。我们还组织部分骨干教师到博兴实验中学，杜郎口中学参观学习，博采众家之长。通过学习我们把洋思中学的“先学后教，当堂训练”的理念，杜郎口中学“相信学生、发动学生、依靠学生、发展学生”的思想，竞业园学校的“双主体”教学观融汇到我们的课堂中去，创生了具有本土化的“亦师亦生、教学合一；亦生亦师、教学相长”的教学思想。经过一年多的实践，形成了具有本校特色的“318问题导学有效教学模式”，小组合作学习成为我校课堂主要学习形式。小组讨论，学生展讲不仅激发了学生的学习兴趣，增强了团队精神、合作意识，也培养了学生自信、大胆、大方、大气的性格，提高了适应未来发展的能力。一年来，广大教师积极投身课改实践，改变了教育教学质量的提高过分依赖于教师的“教”的观念，走下神圣讲台，走进学生中间，做学生中的首席，成为学生学习的设计者、组织者、引领者、合作者、促进者。课堂实现了三个重要的转变，以“教师为本”转变为“以生为本”；以教师为中心转变为以学生为中心；以知识传授为主向以能力培养为主。自主、合作、探究成为教师引导学生学习的主要方式。我们的课堂教学改革得到了市县领导的肯定和表扬，有了“墙内开花墙外香”的效果。20xx年12月XX市物理优质课评选和数学基本功大赛先后在我校举行，来自全市的百余名选手在此激烈角逐，来我校观摩听课的人数达400人次。从20xx年9月至今先后有XX中学，XX镇、XX镇、九中的领导和教师来我校参观学习。课堂教学改革促进了我校教学质量的提高和教教师的专业成长。本学期我校九个学科的教师无一例外地去德州参加市优质课评选，有四名教师还代表德州市参加省优质课评选。在刚刚结束的全县初三第一次练兵考试中，我校高居全县榜首，全县前XX名，我校占XX人，前50名我校占43人，全县前我校占69人，前XX名我校XX人。这些成绩验证了我校推进课堂教学改革的决策是正确的，也证明了课改培养学生，成就教师，发展学校是一条真理。
老师们、同学们：成绩只属于过去，中考尚未到来，严峻的挑战还等待着我们，我们没有理由骄傲自满，没有理由高枕无忧。在距中考还有不足50天的时间里，我们要进一步加强对初三年级备考工作的指导，进一步加强对学生的管理，进一步加强和家长沟通。借此机会，我向在座的各位家长提出以下建议：
首先、要以平和的心态对待孩子，让孩子从容面对中考。每一位家长都希望自己的孩子中考取得优异的成绩，考取理想的学校。我认为家长关心的不应是孩子能考出怎样的成绩，考上什么样的高中，而是最该关注孩子当下的学习状态和情绪反应。人是有差异的，家长对孩子要有一个合理的期待，保持一颗平常心，帮助孩子调整心态，分析自己的优势和不足，查漏补缺，成绩稳中求进，进入考场把平时自己水平发挥出来。如果期望值过高给学生过大的压力，让学生背上沉重的包袱走进考场，影响水平的发挥，那将是永久的遗憾。
第二、多与孩子交流沟通，让孩子感受到家长的关怀。家长平时工作繁忙，和孩子在一起的时间很少，孩子回家吃饭或者放假回家成了家长与孩子沟通交流的最好机会。但是我在此提醒各位家长，在与孩子交流时，多问问孩子在学校的生活与学习情况，多问问孩子常和什么样的人来往，多关心孩子的身体，引导孩子学会合理饮食，学会生活，学会休息，学会交往。要多看孩子身上的长处，多鼓励少批评，对他们取得的成绩要及时的给予肯定和鼓励，哪怕是一些很微小的进步也要给予表扬，让孩子知道自己在家长眼里是多么优秀，从而树立起自信心。
第三、多与教师联系，了解孩子在学校的表现。临近中考，学生课业重，考试多，学生难免焦虑烦躁，有的孩子不愿意和老师和同学交流，情绪低落，学习上无精打采，一些不良诱惑会趁虚而入。为此家长要和老师勤联系多沟通，有不良情绪及时疏导，有不良倾行为及时纠正，保证孩子平稳顺利度过最后的几十天，以良好的状态进入20xx年的中考考场。
借此机会，我也提醒同学们要注意克服两种错误认识：一是觉得一轮复习后，成绩不错，自我感觉良好，以为胜券在握，从而麻痹松懈；二是觉得辛苦复习了一轮后，并没有什么显著的效果，觉得再复习下去还会是老样子，于是灰心丧气，失去信心。其实，学生在原有基础上每系统地进行一个轮次的复习，成绩都能在原有考分的基础上提高20%--30%，而这个提高幅度与学生自身的学习态度有密切关联。所以我希望同学们在冲刺中考的关键时期，调整好心态，树立信心，克服浮躁情绪，按照计划，在老师的引领下一步一个脚印，扎扎实实地搞好复习备考，不到中考结束，不言弃，不放弃。
各位家长、老师们、同学们：20xx年的中考还有不足50天了，在今后的日子里，让我们为初三创造良好的学习环境，营造关注初三、关心初三、服务初三的良好氛围，让全体初三学生感受到来自学校、老师、家长的温暖，让他们感觉到学校、老师、家长是他们可以信赖、可以依靠的力量。最后让我们从心底发出一种最美好的期待：谁能笑傲考场，唯我学子！
谢谢大家！
老师们、同学们：
今日雨过天晴，天气转暖，我们迎着久违的太阳，捧着累累的硕果，怀着满腔的热忱，又迎来了学校期中总结表彰会。在这里，我谨代表学校和我个人向受表彰的同学们表示热烈的祝贺！
光阴似箭，时光如梭。转眼间我们已愉快的度过了半个学期，开学以来，我校多数教师工作热情高，敬业精神强；多数学生学习劲头大，文明程度高，校园处处洋溢着昂扬奋进，平安和谐的喜人局面。素质教育、养成教育扎实开展，教育教学发展势头良好，回顾前半学期的教育教学工作，主要体现在以下几个方面：
一、教学工作势头良好，进展顺利。
1、教学管理日渐精细，课堂教学改革稳步推进。
一是强化教学过程管理，每周督课组都不定期督查教师的课堂教学，教导处及分管领导能够做到“发现问题，及时谈话，限期整改”，有效地推进课堂教学改革工作，目前，我们的课堂教学改革已成常态，老师们均能用课改模式上课，我们已申报省市课改示范校。二是为了实现学校提出的教学质量进入全县前五名的奋斗目标，本期我校继续推行了月考制度，通过月查、月考进一步了解学情和教情，为学校实施科学决策奠定扎实基础。三是为了提高教师的教学技能，我们进行了35岁以下的青年教师的赛课活动，同时还派出了小学老师到长沙手拉手学校观摩湖湘语文风采大赛，观摩回来后，老师们均受益匪浅。四是在各班开展“一帮一”帮扶活动，要求全体教师要牢固树立“以人为本”的教育思想，对“双困生”不准有任何歧视行为，确保这些弱势群体，在教师温暖的亲情中，健康成长。
2、素质教育彰显特色。
本期学校高度重视对学生的特长教育，积极开展丰富多彩的课外活动。确保了小学生在校1小时以上的课外活动时间，计划在下周二三开展阳光运动会，目前的校园处处闪现运动的身影，时时洋溢着欢乐的歌声，全面提升了校园文化内涵。二是学校成立书法、美术、舞蹈、体育、英语、剪纸等兴趣小组，目前，我校的美术特长、剪纸特色已十分显著。
二、安全、养成教育活动扎实开展，效果明显。
本期开学伊始，学校就将学生的安全及养成教育列入重要议事日程，把九月份确定为安全教育活动月，不定期进行了安全大检查，及时排查安全隐患，举行了“拒绝毒品，珍爱生命”等主题班会，观看安全教育光碟等活动。安全、养成教育活动效果非常明显。未发生重大的安全责任事故。
三、卫生工作常抓不懈，校园整洁靓丽。
本期，政教处始终把校园卫生工作当作自身的常规工作常抓不懈，每天都有专人对教室和清洁区进行全面检查，同学们也能自觉的每天按时的搞好校园环境卫生。塑胶跑道竣工后，学校环境更加亮丽整洁，已成为炎陵乡镇最漂亮的学校。
老师们、同学们，我们前一阶段的工作取得了令人满意的成绩，各项工作也得到了上级主管部门的充分肯定，省均衡发展专家组到校检查，省营养餐现场会在校召开，都给各位领导留下了深刻的印象，让他们记住了东风学校这个名字。这些成绩的取得是全体教师敬业乐教的结果，是全体学生勤奋努力的结果，在此，我谨代表学校向全体师生表示衷心的感谢！
本期时间过半，不等于任务过半；前面的良好势头，不等于决定本期最终的胜利。目前，我们的教育教学、安全管理任务繁重，面对学校本期提出的奋斗目标及广大学生家长对教育的优质要求，我们仍不敢懈怠，我们必须保持清醒的头脑，谦虚务实的作风，认真客观总结前期工作。前半期工作中也还存在一些问题：一是有少数学生不思进取，学习劲头不足，整天吊儿郎当，尤其是少数初三同学还未把学习当作头等大事，没能及时完成老师布置的任务。二是个别学生思想境界不高，时有打人、骂人、不讲卫生，欺负小同学的行为发生。三是少数学生守纪意识差，随意破坏学校公物，将垃圾扔进隐蔽的地方。四是少数学生安全意识淡薄，搭乘非营运车辆上学，骑自行车来校，玩危险游戏。五是，课改年级学生能力没有很大的提高，互帮互助还不够，小组长还没很好的发挥作用，甚至有小组成员不听管教，反思课没能很好的进行反思，我们学生对自学能力、思考能力和解决问题能力的自我培养还很不够。以上问题只存在于少数学生和个别教师的身上，总的来说我校师生士气是正的，主流是好的，教育势头是良好的，现在已经步入后半学期，摆在我们师生面前的各项工作任务和学习任务异常艰巨而繁重。希望各班要理清工作思路，学会十指弹钢琴的工作方法，使各项工作齐头并进，取得效果，借此今天的表彰总结大会之际，我就后期工作讲以下几点意见：
一、进一步明确教育教学工作方向，努力实现学校提出的质量目标。
夯实教学管理，确保形成良好的教风。狠抓学生的学风教育，本期教务处根据学校的安排，下周将举行优秀作业展评和优秀读书笔记展评活动，在12月举行校园读书节活动，倡导同学们多读书、读好书，充分发挥开放图书柜的作用，负责的班级要管理好，每周将图书按时放好、收回，学校将评选出书香班级并给予奖励。从期中考试成绩来看，部分班级部分科目的成绩很不理想，同一个任课老师，相差10多分的平均分，值得好好反思。初三平均上80分的还不多，还有二三十分的学生，你们将拿不到毕业证，能不能连续三年保持初三毕业会考进入全县前5名的目标，这副重担就落在你们身上，希望你们不辜负学校的重托和家长的希望。课改年级一定要按课改模式上课，同学们要大胆发言，积极展示，同时搞好预习。表彰的思辨之星、管理之星要起到模范带头作用。我们将在元旦举行文艺汇演，同时在学校的年度考核时将现场向考核小组成员展示大课间、鼓号队、剪纸、英语剧表演、舞蹈、绘画、校园读书节成果，希望同学们加进训练，展现我们的特色，为学校增光添彩。
二、进一步加强养成教育，确保各班养成良好的班风学风。
养成教育是一项长期的系统工程，全体师生必须明确养成教育任务的艰巨性、重要性，应该常抓不懈。一是各班还要在学生文明习惯、守纪习惯、学习习惯和卫生习惯等教育上下狠功夫，要时时重温《守则》和《规范》，教育学生自觉践行《守则》和《规范》。二是针对本次期中考试，各任课教师要进行一次学情调查，各班要召开一次主题班会，进行班风、学风整顿，努力形成端正的教风，良好的学风。三是结合中考成绩，班级科任教师要组织开展“一帮一”帮扶活动，在学校形成“比、学、赶、帮、超”的学习风气。四是加强校纪校规教育，使学生养成良好学习习惯。按时到校，不迟到、不早退，举止文明大方。五是要引导全体学生端正学习态度，上课要认真听讲，大胆质疑，勇于探究，要有不耻下问的进取精神。认真完成教师布置的各种作业，坚决杜绝抄袭作业，应付差事的现象，班委会成员要多与任课教师沟通，及时反馈班上学生学习动态，关注学困生，多一些关爱，少一份歧视，使他们在快乐中学习，在健康中成长。六是希望在前半学期各类活动中和期中质量检测中获奖的学生要戒骄戒躁，再接再厉，做好其他同学表率。同时也希望其他学生向他们学习，严格要求自己，自信自强，迎头赶上，争取在下期末考试中取得优异成绩。
三、强化安全管理，努力构建平安和谐校园。
学校安全牵挂着师生的生命安全，人命关天，责任重大，学校安全无小事。安全是我们教研工作的头等大事，我们要牢固树立“第一职责保平安，第一要务抓质量”的强烈责任意识，以对学生、自己、组织负责的精神，严肃、敏锐、认真、高度重视安全工作。因此，全体师生要高度重视安全，时刻绷紧“安全”这根弦，不可麻痹大意，掉以轻心。严格学生考勤管理，杜绝学生迟到、旷课、擅自离校等违纪问题及安全隐患。教育学生按时到校，及时离校，到校要清点人数，节假日不许擅自在校园逗留。请假必须家长打电话到校，或者通知家长。尤其要在学生中大力推行安全举报制度，树立“举报安全隐患，就是珍惜生命”的理念，大力开展相互监督，互关互爱的监举活动，以帮助学校扩大安全视线，增强安全管理的针对性，有效性。严禁将火源带人寝室，利用烤火器进行烤火。我们已改善了低龄寄宿学生的条件，学校买了洗衣机和烘干机，热水接到寝室，但学校条件有限，暂时只供应三年级一下的学生使用。但不得私自使用，只能让张小兰老师使用。营养餐未吃完的牛奶和食品要及时回收，交给班主任或张小兰老师，不能放在教室里，不能将其带出校园，要学会感恩。
老师们，同学们，后半期的教学工作时间紧，任务重，我们既要保证学校平安稳定，又要保证教学质量不断提升，我们要确保市课改示范校、市平安校园、市绿色学校、年度考核评优、省现代教育技术实验先进评估等顺利通过，希望我们教师团结一致，围绕目标，克难攻坚，讲求方法，狠抓后期的新课教学与复习工作，奏好抓质量提高这个主旋律，希望我们全体学生，进一步端正态度，浓厚学风，遵守纪律，紧密配合老师的教育教学，互帮互助，比学赶超，以优异的成绩给老师与父母交一份满意的答卷！
同学们，你给生活多少懒惰，生活就会回敬你多少苦涩；你为生活付出几分耕耘，生活就会回馈你几分收获。我们希望通过本次期中总结表彰大会，激发同学们争先创优意识，掀起学习高潮。希望全体受表彰的同学再接再厉，百尺竿头更进一步，在期末考试中，再攀高峰；希望其他同学，以受表彰的同学为榜样，顽强拼搏，激起直追，刻苦努力，争创一流。那时我希望有更多同学，以自己的汗水赢得热烈的掌声，以自己的勤奋赢得更多的喝彩！
最后，让我们全体师生携起手来，同心同德，顽强拼搏，为实现学校二〇一二年的教育教学目标而努力奋斗。衷心祝愿全体同学身体健康、学习进步，快乐成长！祝全体老师家庭幸福、工作顺利、万事如意！祝愿东风学校越来越好！
尊敬的各位同事、各位员工：
紧张而富有收获的兔年过去了，我们已经跨入充满希望和生机活力的兔年。一分耕耘，一分收获，20xx年，我们用汗水换来了丰收，我们用拼搏换来了喜悦，我们的付出得到了回报。应该说，这一年是我们夯实基础的一年，是我们提升自身形象的一年，更是我们稳步发展的一年。
过去的一年，我们从抓基础建设入手，完善了各项规章制度。为了规范公司的管理，不断提升服务水平，我们从公司的实际出发，逐步建立和完善了公司的各项规章制度。坚持按规矩办事，按章理事，明确管理工作中的责、权、利，使该管的事情有人管、能办好的事情有人办，收到了较好的效果。先后落实了完善《项目目标管理责任制》《效绩考核制度》多项制度，并注重抓落实，坚持跟踪问访，使各项工作有目标、有计划、有依据、有落实。
过去的一年，我们建立了完善的内部管理机制。通过转变项目领导者思想观念、加强对员工思想道德的教育，提高企业内部全体人员的服务意识。通过调整企业的内部机制，增强了员工的竞争意识；通过转变企业的经营机制，理顺了工作关系。企业内部的关系理顺了，员工上下服务的意识和素质提高了，服务质量有了明显提高。我们明确每个管理岗位的职能，并将各项工作细化到每个人，发挥了各职能岗位工作的积极性和主动性，也使各级管理人员在工作实践中不断得到锻炼，业务、管理水平不断得到提高。
过去的一年，我们通过强化管理，规范了自身的服务行为。物业管理企业的服务内容很多，涉及的工种也很多，为此，与客户打交道，自身行
受人之托尽心尽责中物联国际物业服务有限公司北京分公司
为的规范与否，成为客户衡量物业管理企业服务水平高低的一个重要标准，也成为企业管理工作中的一项重点内容。我们统一制作了各项目的形象墙，统一了制度标牌和内容，基本做到了员工服装统一、举止文明、态度和蔼、语言亲切，将“受人之托，尽心尽责”“想客户之所想、帮客户之所忙、急客户之所急”，作为物业服务的统一标准，做到既让客户了解我们的工作内容，又使客户对我们进行监督，从而促进了我们不断的提高服务水平，完善服务工作内容。
过去的一年里，我们将强化安全意识作为工作的重中之重。始终把安全生产作为一切工作的根本，确保服务小区住户的人身和财产安全。公司每次会议都把安全作为重要议题，每次检查都把安全作为主要内容。公司非常注重普及安全服务知识和提高全体员工的安全防范技能，要求各项目每季度对全体员工进行经常性的安全生产教育，并适时举办安全生产知识培训和防火安全练兵活动。国庆节前后，各项目都组织了消防演练，其中戎晖嘉园与第六干休所联合进行了军地消防演练，给广大业主留下了非常深刻的印象。同时，还建立了安全责任关联制度，将安全生产与相关责任人的收入和责任担保挂钩，明确一旦出现安全事故，相关责任人应承担的安全责任和经济责任，确保为小区创建安定的居住生活环境。20xx年，我公司管理的各小区没有发生一起因公司职工渎职引发的安全事故。
过去的一年，我们注重加强对企业人才的培养。人才是物业管理企业能够提供优质服务的关键，我们在认真抓好项目负责人综合素质提高的同时，重点抓了一线员工的培训教育，基本形成了一支具有专业化服务水平的技术力量。实践证明，没有高素质的员工，就不会有满意的业主，一线员工是直接接触业主、并为业主服务的人，他们的服务质量直接关系到企业的兴衰成败。为此各项目采取在岗培训、函授作业、定期考核等手段，
受人之托尽心尽责
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